• Закладка
  • Печать
  • Отправить письмо

Деловая этика

Компания и ее директора обязуются обеспечивать соблюдение самых высоких правовых и этических стандартов, что отражается в каждом аспекте деятельности компании Polymetal. Взяточничество является уголовным преступлением в странах присутствия компании, следовательно, любые коррупционные действия подвергают Polymetal и ее сотрудников риску судебного преследования, штрафных санкций и тюремного заключения, а также ставят под угрозу ее репутацию. Компания разработала политику борьбы со взяточничеством, которая распространяется на все процедуры и операции, проводимые во всех странах и регионах деятельности компании, а также на всех ее сотрудников, партнеров по бизнесу и привлекаемых для работы физических и юридических лиц. Совет директоров придает первостепенное значение реализации данной политики и применяет принцип «нулевой терпимости» по отношению ко всем случаям взяточничества и коррупции со стороны любого сотрудника или делового партнера, работающего от имени Polymetal. Также запрещается выплата, предложение или разрешение на дачу взяток, получение или принятие предложения о взятке, а также выплата, предложение или обещание выплаты любых содействующих/стимулирующих платежей. Любое нарушение данной политики рассматривается компанией как серьезный проступок и может повлечь за собой дисциплинарные санкции.

В рамках реализации внутренних процедур компании по соблюдению требований Закона Великобритании о взяточничестве, Polymetal разработал официальные правила и порядок предоставления и рассмотрения информации, которые описывают процедуру передачи сотрудниками сведений о возможных нарушениях и неэтичных или противозаконных действиях на условиях конфиденциальности и гарантируют принятие мер для проведения независимого расследования по такого рода вопросам.

В этой связи, если вам известно о каких-либо фактах взяточничества и коррупции, пожалуйста, свяжитесь с нами по электронной почте: info@polymetal.ru

Копии следующих документов можно получить по запросу в офисах Polymetal:

  • Кодекс поведения
  • Процедура по представительским расходам, подаркам и мероприятиям
  • Процедура по использованию агентов, представителей и посредников и комплексной проверке контрагентов
  • Процедура по благотворительным, социальным, политическим пожертвованиям, выплатам и взносам
  • Процедура уведомления о подозрениях в совершении неправомерных действий
  • Политика применения к сотрудникам мер воздействия за нарушение внутренних документов компании по противодействию взяткам и коррупции

Дополнительная информация